（）是毕业生和用人单位在签订劳动合同前，双方确定就业意向和权益的依据，由江苏省教育厅统一印制，一式四联，其具有民事合同的

(1)【◆题库问题◆】：[单选] （）是毕业生和用人单位在签订劳动合同前，双方确定就业意向和权益的依据，由江苏省教育厅统一印制，一式四联，其具有民事合同的性质及相应的法律责任与权利，但又不等同于劳动合同。
A．毕业生就业报到证
B．毕业生就业推荐表
C．毕业生就业协议书
D．户口迁移证

【◆参考答案◆】：C

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 以下不属于有吸引力行业特征的是（）。
A．新兴行业
B．行业处于早期
C．集中而不分散
D．增长而不萎缩

【◆参考答案◆】：C

(3)【◆题库问题◆】：[判断题] 各级机关考录公务员、事业单位招聘工作人员时，应免收困难家庭高校毕业生的报名费和体检费。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(4)【◆题库问题◆】：[单选] （）是依靠血缘、亲情关系将创业成员团结起来，共同创建并经营运作企业活动的创业组织形态。
A．家族创业
B．父子创业
C．夫妻创业
D．兄弟姐妹创业

【◆参考答案◆】：A

(5)【◆题库问题◆】：[多选] 常见的就业信息陷阱有哪些？（）
A．骗财类陷阱
B．骗色类陷阱
C．知识产权类陷阱
D．合同类陷阱
E．违法类陷

【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E

(6)【◆题库问题◆】：[单选] T是由形容词/副词描述的关于一个人的特征（质），那么以下描述正确的是：（）
A．要随时弥补自己的不足
B．要逐步变成一个完善的人
C．核心素质具备，可以有效合作即可
D．个别T可以忽略不计

【◆参考答案◆】：C

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 在辅导阶段不属于文件制作的辅导是（）。
A．规划
B．项目
C．招股书
D．财务

【◆参考答案◆】：D

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 关于笔试的说法不正确的是（）。
A．应用的范围很广泛
B．笔试一般是用人单位比较方便，大面积筛选很多人的一个方法。
C．笔试不能反映一个人的正常水平
D．比较常见的考试有公务员考试、职称考试等。

【◆参考答案◆】：C

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 聘高校毕业生到村任职工作选聘对象为30岁以下（）。
A．应届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生
B．往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生
C．应届和往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生
D．全日制普通高校专科以上学历的毕业生

【◆参考答案◆】：C

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 以下关于毕业生离校体检的说法，不正确的是（）。
A．高等院校应在毕业生离校前组织体检，发现不符合协议书约定情况者，及时通知用人单位
B．在近期已参加用人单位统一体检者，如体检医院符合要求，可将体检报告发回学校存档，不参加离校体检
C．外地实习毕业生可按照教育主管部门对体检医院和体检项目的要求，参加外地医院体检，并将体检报告及时发回学校存档
D．毕业生是否参加离校体检，可自由决定，不影响学籍档案完整性

【◆参考答案◆】：D