工资集体协议一般为每（）年签订一次。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 工资集体协议一般为每（）年签订一次。
A．一
B．二
C．三

【◆参考答案◆】：A

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 《淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责办法》，在安全、廉政问责的基础上，增加了生产技术、经营管理和（）问责。
A．企业上市
B．四项费用
C．项目建设
D．作风建设

【◆参考答案◆】：D

(3)【◆题库问题◆】：[多选] 工伤认定申请应当提交（）材料。
A．工伤认定申请表
B．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料
C．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）

【◆参考答案◆】：A, B, C

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 工会劳动保护监督检查委员会设主任委员（）人。
A．1
B．2
C．1-2

【◆参考答案◆】：A

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 企业工会女职工委员会代表（）参加企业民主管理和平等协商，参与涉及女职工特殊利益的劳动关系协调和劳动争议的调解。
A．女职工
B．工会
C．女职工和家属

【◆参考答案◆】：A

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 企业工会委员会由会员大会或会员代表大会差额选举产生，选举结果报上一级工会批准，每届任期（）
A．三年
B．三年或五年
C．五年

【◆参考答案◆】：B

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 工会坚持（）原则，依法建立审计监督制度。
A．分级管理
B．经费独立
C．注重实效

【◆参考答案◆】：B

(8)【◆题库问题◆】：[多选] 职工代表的权利（）。
A．选举权.被选举权和表决权
B．参加职工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动
C．对企业领导人员进行评议和质询
D．在职工代表大会闭会期间对企业执行职工代表大会决议情况进行监督.检查
E．可以接受集团公司给予的职工代表补贴和奖励

【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 第二次全国劳动大会会议通过了工人阶级与（）等30个决议案。
A．政治斗争
B．经济斗争
C．组织问题
D．工农联合

【◆参考答案◆】：A, B, C, D

(10)【◆题库问题◆】：[单选] （）对企业工会劳动保护工作负直接领导责任。
A．企业工会主席
B．分管副主席
C．劳动保护部门（或专兼职人员）

【◆参考答案◆】：B