关于面试中的自我介绍，说法不正确的是（）。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 关于面试中的自我介绍，说法不正确的是（）。
A．了解时间要求、分条介绍、总结陈词并提问是否有介绍的不够、不清晰的地方
B．一般介绍学术背景、工作经历、兴趣爱好、性格特点、主要优点
C．不论企业是否要求，都准备中外文自我介绍并流利的说出来
D．不要陈述虚假内容、不要讲述无关内容、不要长篇大论

【◆参考答案◆】：C

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 与商业机会不完全相同，创业机会既能够改善现有利润水平，又具备了创造出超额经济利润的潜力。你认为该观点（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：A

(3)【◆题库问题◆】：[问答题] 简述职业行为的重要性。

【◆参考答案◆】：
①职业行为的养成有助于提高人的全面素质，有助于培养良好的职业观念、职业作风、职业道德习惯。
②有助于做出更多的贡献，实现人生价值。
③有助于社会的发展。

(4)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 帮助特困家庭高校毕业生就业的主要措施有哪些？

【◆参考答案◆】：特困家庭高校毕业生（简称特困生）是指符合城乡低保、零就业家庭、农村贫困家庭等特殊情况，就业有困难需要帮助的山东生源（省外生源毕业生可享受本省的优惠政策）应届普通高校毕业生。其中，升学、出国、参军、指令性就业、暂无就业意愿的除外。帮助特困生就业的主要措施有：（1）发放求职补贴。从2008年起，凡经认定的高校特困生，毕业前由省财政按500元/人的标准提供一次性求职补贴。具体由省毕业生就业主管部门根据各高校报送的申请报告和《山东省特困家庭高校毕业生求职补贴申请表》，确定求职补贴发放名单，将资金拨付各高校，由高校负责发放。（2）组织就业实习。各高校要加强就业实习基地建设，扩大高校毕业生就业实习基地的地域范围和数量，组织未就业特困生到企业参加实习，提高特困生的职业技能和社会实践能力。（3）提供岗位援助。各级政府要大力开发各类公益性岗位，对城市绿化、保洁、保安、交通协管及党政机关、事业单位、群众团体等提供的公益性岗位，优先用于解决特困生就业。鼓励和支持再就业基地建设，集中安排未就业特困生就业。通过"双向选择"方式招聘毕业生的国有企业，要拿出一定岗位专门用于招聘特困生；凡接收应届毕业生10人以上未接收特困生的，由设区的市或县（市、区）毕业生就业主管部门按照专业对口或相近的原则实行首次就业安置。通过公开招考方式录用（招聘）毕业生的国有企事业单位，同等条件下优先录（聘）用特困生。各级组织、人事部门和共青团组织实施的"三支一扶"计划、"一村（社区）一名大学生"工程、高校毕业生就业见习基地、大学生志愿服务计划等，同等条件下要优先招募特困生。政府各有关部门要积极为特困生就业搭建供需平台，举办多层次、多形式的双向选择活动，给予重点推荐，帮助其尽快实现就业。生源所在县（市、区）毕业生就业主管部门要向持有就业服务卡的特困生，提供不少于2次的推荐机会。特困生在就业服务卡有效期内2次不接受毕业生就业主管部门推荐安排的，不再享受相关推荐政策。（4）鼓励用人单位吸纳特困生就业。各地要制定鼓励各类用人单位积极接收特困生的政策措施。企业吸纳特困生就业，符合《山东省人民政府关于进一步加强就业工作的通知》（鲁政发〔2006〕3号）和《山东省人民政府关于做好城镇零就业家庭和农村零转移就业贫困家庭就业援助工作的意见》（鲁政发〔2007〕45号）规定条件的，可按规定享受社会保险补贴和岗位补贴。（5）支持自主创业、自谋职业。自主创业的特困生从事个体经营的，按规定享受相应的费用减免政策；有创业愿望的，鼓励参加创业培训，符合规定条件的可持《失业证》落实培训补贴；对以灵活就业形式实现就业、办理了就业登记并参加社会保险的特困生，符合鲁政发〔2006〕3号或鲁政发〔2007〕45号文件规定条件的，按规定落实社会保险补贴。（6）加强就业培训。人事、劳动保障部门要针对特困生的特点和就业需求，组织他们参加职业技能培训，提高其就业竞争力、创业能力和职业转换能力，帮助他们凭素质技能实现就业。未就业的特困生可凭《失业证》，按规定享受职业技能培训和职业技能鉴定补贴。（7）强化就业服务。人才中介、公共就业服务机构要为特困生提供免费职业介绍、就业指导、信息及政策咨询等服务，帮助他们尽快就业，对成功介绍已进行失业登记的特困生就业、且用人单位与特困生签订劳动合同的，每推荐成功1人由当地政府按规定给予职业介绍补贴。（8）实行特困生择业服务"一卡通"。特困生在全省范围择业过程中，参加各类招聘考选活动、办理户口迁移和人事代理、查询就业信息等，凭就业服务卡和身份证一律免收入场费、报名费、手续费、工本费等相关费用。

(5)【◆题库问题◆】：[判断题] 各地教育部门要配合有关部门进一步完善落实工商登记、税费减免、创业贷款等优惠政策，为大学生创业开辟“绿色通道”。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 中层执行者的职责和心态应该包括哪些（）（1）强烈的责任感（2）担任内部教练，使执行成为团队所有成员的习惯（3）绩效至上，注重结果（4）培养问题解决能力，积极主动处理问题
A．（1）（2）（3）
B．（2）（3）（4）
C．（1）（3）（4）
D．（1）（2）（3）（4）

【◆参考答案◆】：D

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 以下关于抑郁质类型的人说法不正确的是（）。
A．非常安静
B．一般来说，他的心理状况不平衡，很敏感
C．比较适合做化验、校对、写作和产品检验等工作
D．做事很果断

【◆参考答案◆】：D

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 测试是否容易被记住的产品名称测试称为（）。
A．学习测试
B．记忆测试
C．偏好测试
D．联想测试

【◆参考答案◆】：B

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 下面关于试用期限说法不正确的是（）。
A．劳动合同期限三个月以下的，不能约定试用期
B．三个月以上不满一年为：不超过一个月
C．一年以上两年以下的：不超过两个月
D．三年以上的：不超过六个月。无固定期限劳动合同的为：不超过六个月

【◆参考答案◆】：B

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 下面关于知识经济的说法中，错误的是（）
A．高科技产业的发展是知识经济时代产业竞争力高低的决定性因素
B．创业有助于将创新成果转化为现实生产力
C．知识经济带来了新一轮的以知识的生产和运用为核心的创业热潮
D．上个世纪初期，知识经济就早已经发展为一种经济产业形态

【◆参考答案◆】：D