小李的工作表现一直不错，但是最近他老是闷闷不乐，团队主管与他进行了一次交谈，原来是他的家中出现了一些问题，主管帮他解决了

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 小李的工作表现一直不错，但是最近他老是闷闷不乐，团队主管与他进行了一次交谈，原来是他的家中出现了一些问题，主管帮他解决了问题，小李的工作积极性又提高了。这种情况说明团队成员和团队管理者之间（）。
A．及时沟通的重要性
B．相互理解的重要性
C．相互信任的重要性
D．平等的重要性

【◆参考答案◆】：A

(2)【◆题库问题◆】：[问答题] 自荐的方式和技巧有哪些？

【◆参考答案◆】：
一、自荐的方式
1、口头自荐
2、书面自荐
3、电话自荐
4、他人推荐
5、其他方式
二、自荐的技巧
1、自荐要准备充足的材料
2、自荐要有自信心、主动性和勇气
3、自荐要诚恳、谦虚、有礼貌
4、自荐要善于"包装"自己
5、自荐要注意控制情绪
6、自荐要注意对方的需要和感受
7、自荐要把握好时间
8、自荐要善于展示自己

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 对于兴趣爱好，以下说法哪项是错误的（）
A．一个人的兴趣与情绪联系紧密，如果对某件事没兴趣，影响情绪，不如不做
B．间接兴趣是指对某种事物或活动本身没有兴趣，但对其结果感到需要而产生的兴趣，这种兴趣具有稳定性的特点
C．兴趣的产生和发展需要经历一个过程，可以在学习、实践中培养
D．当一个人对某件事物充满兴趣时，就会密切关注、积极研究该事物，因此兴趣是活动的原动力

【◆参考答案◆】：A

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 你的个人爱好还应该始终能反应出和所申请工作的协调或相关性。（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：B

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 撰写简历时，以下哪种说法是错误的：（）
A．简历主要是介绍我自己的经历的，定稿以后就不用修改了，每一家公司招聘都适用的。
B．简历中的基本情况和个人经历应该集中展示我的职业素养和就职潜力。
C．简历可以视为一种书面交流材料，所以要注意语言规范和书写规范。
D．简历中呈现的内容，要尽可能体现针对性。

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：向不同企业、不同岗位投递简历，需要根据岗位需求对简历进行针对性的调整和修改。

(6)【◆题库问题◆】：[多选] 派遣毕业生统一使用什么证件（）
A．就业三方协议
B．《全国普通高等学校毕业生就业派遣报到证》
C．《全国毕业研究生就业派遣报到证》
D．毕业证和学士证

【◆参考答案◆】：B, C

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 寻找创业合作者要注意的问题不包括（）
A．职能清晰，责任明确
B．优势互补，风险共担
C．目标一致，明确职责
D．投入利润，分配清晰

【◆参考答案◆】：A

(8)【◆题库问题◆】：[多选] 以下哪些行为可以列入就业统计口径（）？
A．签订就业协议或劳动合同
B．参加国家项目
C．自由职业、自主创业
D．升学深造

【◆参考答案◆】：A, B, C

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 创业实践是大学生准备创业能力，提升自我素质的最好途径。以下哪些创业实践是大学生可以参与的（）。
A．外语技能培训
B．试办公司
C．创业计划书大赛
D．兼职打工

【◆参考答案◆】：B, C, D

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 下列哪一项不应该出现在创业计划书的第一页？（）
A．介绍公司名称
B．创建者名字
C．公司图标
D．机会与目标市场

【◆参考答案◆】：D