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所属分类:会计考试
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 下列有关成本责任中心的说法中,正确的有( )。
A.成本责任中心不对生产能力的利用程度负责
B.标准成本中心不承担完全成本法下产生的固定制造费用能量成本差异的责任
C.成本责任中心不对固定成本负责
D.成本责任中心应严格执行产量计划,不应超产或减产
A.成本责任中心不对生产能力的利用程度负责
B.标准成本中心不承担完全成本法下产生的固定制造费用能量成本差异的责任
C.成本责任中心不对固定成本负责
D.成本责任中心应严格执行产量计划,不应超产或减产
【◆参考答案◆】:A D
【◆答案解析◆】:成本中心只对可控成本负责,固定成本也可能是可控成本。固定制造费用能量成本差异包括闲置能量差异和效率差异,在完全成本法下,标准成本中心仅仅不对闲置能量差异负责,对效率差异要负责。
(2)【◆题库问题◆】:[单选] 以下属于采用普通股筹资的优点是()。
A.普通股的资本成本较低
B.集中公司的控制权
C.能增加公司的信誉
D.有利于发挥财务杠杆作用
A.普通股的资本成本较低
B.集中公司的控制权
C.能增加公司的信誉
D.有利于发挥财务杠杆作用
【◆参考答案◆】:C
【◆答案解析◆】:普通股筹资的优点有:没有固定利息负担;没有固定到期日;筹资风险小;能增加公司的信誉;筹资限制较少;在通货膨胀时普通股筹资容易吸收资金。
(3)【◆题库问题◆】:[多选] 纠正偏差是业绩报告和评价的目的。纠正偏差通常采用的措施包括( )。
A.改进指导和领导工作
B.采取人事管理手段增加人员,选拔和培训主管人员或者撤换主管人员
C.重新制定计划或修正目标
D.采取组织手段重新委派任务或明确职责
A.改进指导和领导工作
B.采取人事管理手段增加人员,选拔和培训主管人员或者撤换主管人员
C.重新制定计划或修正目标
D.采取组织手段重新委派任务或明确职责
【◆参考答案◆】:A B C D
【◆答案解析◆】:纠正偏差的措施通常包括:(1)重新制定计划或修正目标;(2)采取组织手段重新委派任务或明确职责;(3)采取人事管理手段增加人员,选拔和培训主管人员或者撤换主管人员;(4)改进指导和领导工作,给下属以更具体的指导和实施更有效的领导。所以正确答案为ABCD。
(4)【◆题库问题◆】:[单选] 某投资方案,当折现率为5%时,其净现值20万元,当折现率为6%时,其净现值为-10万元。该方案的内含报酬率为( )。
A.5%
B.6%
C.5.45%
D.5.67%
A.5%
B.6%
C.5.45%
D.5.67%
【◆参考答案◆】:D
【◆答案解析◆】:内含报酬率是使净现值为0的折现率。根据(内含报酬率-5%)/(6%-5%)=(0-20)/(-10-20),解得:内含报酬率=5.67%。或者:内含报酬率=5%+[(20-0)/(20+10)]×(6%-5%)=5.67%
(5)【◆题库问题◆】:[单选] 下列不属于有关财务交易的原则的是()。
A.投资分散化原则
B.货币时间价值原则
C.资本市场有效原则
D.净增效益原则
A.投资分散化原则
B.货币时间价值原则
C.资本市场有效原则
D.净增效益原则
【◆参考答案◆】:D
【◆答案解析◆】:有关财务交易的原则包括风险-报酬权衡原则、投资分散化原则、资本市场有效原则、货币时间价值原则。净增效益原则属于有关创造价值的原则。所以选项D不正确。
(6)【◆题库问题◆】:[多选] 企业购买商品,销货企业给出的信用条件是“1/10、n/30”,则下列说法正确的( )。
A.如果信用条件变为“2/10、n/30”,则放弃现金折扣的成本会降低
B.如果在原来信用条件基础上延长折扣期,则放弃现金折扣成本会提高
C.如果企业可以获得利率为16%的短期借款,则应该享受现金折扣
D.如果短期投资可以获得22%的收益率,则企业应该放弃现金折扣
A.如果信用条件变为“2/10、n/30”,则放弃现金折扣的成本会降低
B.如果在原来信用条件基础上延长折扣期,则放弃现金折扣成本会提高
C.如果企业可以获得利率为16%的短期借款,则应该享受现金折扣
D.如果短期投资可以获得22%的收益率,则企业应该放弃现金折扣
【◆参考答案◆】:B C D
【◆答案解析◆】:放弃现金折扣的成本=折扣百分比÷(1-折扣百分比)×[360÷(信用期-折扣期)],由公式可知,折扣百分比、折扣期与放弃现金折扣的成本成同方向变动,信用期与放弃现金折扣的成本成反方向变动,可以得出选项A的说法不正确,选项B的说法正确。代入公式计算放弃现金折扣成本=[1%/(1-1%)]×[360/(30-10)]=18.18%,可以得出选项CD的说法是正确的。
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 甲公司销售的产品都是采取赊销的方式,收款模式如下:销售当月收回60%,售后第一个月收回25%,售后第二个月收回15%。在销售当月支付的顾客,将会得到2%的现金折扣。如果1-4月份的销售额分别为220000、200000、280000、260000元。公司5月1日的应收账款余额将会是( )元。
A.107120
B.143920
C.146000
D.204000
A.107120
B.143920
C.146000
D.204000
【◆参考答案◆】:C
【◆答案解析◆】:5月1日的应收账款就是4月末的应收账款,即4月末的应收账款=3月的销售额×15%+4月的销售额×40%=280000×15%+260000×40%=146000。2%的现金折扣是干扰选项,与应收账款无关。
(8)【◆题库问题◆】:[单选] 下列有关债券价值影响因素表述不正确的有( )。
A.对于分期付息的债券,当期限接近到期日时,债券价值向面值回归
B.债券价值的高低受利息支付方式的影响
C.假设其他条件相同,一般而言债券期限越长,债券价值越大
D.当市场利率上升时,债券价值会下降
A.对于分期付息的债券,当期限接近到期日时,债券价值向面值回归
B.债券价值的高低受利息支付方式的影响
C.假设其他条件相同,一般而言债券期限越长,债券价值越大
D.当市场利率上升时,债券价值会下降
【◆参考答案◆】:C
【◆答案解析◆】:选项C不正确,如果票面利率高于市场利率,债券期限越长,债券价值越大;如果票面利率低于市场利率,债券期限越长,债券价值越小;如果票面利率等于市场利率,债券期限长短对债券价值无影响,均为面值。
(9)【◆题库问题◆】:[多选] 下列关于制定正常标准成本的表述中,正确的有( )。
A.直接材料的价格标准仅指发票价格、运费和检验成本
B.直接人工标准工时包括直接加工操作必不可少的时间,以及必要间歇和停工
C.直接人工的价格标准是指标准工资率,它可以是预定的工资率,也可以是正常的工资率
D.固定制造费用和变动制造费用的用量标准相同
A.直接材料的价格标准仅指发票价格、运费和检验成本
B.直接人工标准工时包括直接加工操作必不可少的时间,以及必要间歇和停工
C.直接人工的价格标准是指标准工资率,它可以是预定的工资率,也可以是正常的工资率
D.固定制造费用和变动制造费用的用量标准相同
【◆参考答案◆】:B C D
【◆答案解析◆】:直接材料的价格标准,是预计下一年度实际需要支付的进料单位成本,包括发票价格、运费、检验和正常损耗等成本,是取得材料的完全成本,所以选项A错误;标准工时是指在现有生产技术条件下,生产单位产品所需要的时间,包括直接加工操作必不可少的时间,以及必要的间歇和停工,如工间休息、调整设备时间、不可避免的废品耗用工时等,所以选项B正确;直接人工的价格标准是指标准工资率。它可能是预定的工资率,也可能是正常的工资率,选项C正确;固定制造费用的用量标准与变动制造费用的用量标准相同,包括直接人工工时、机器工时、其他用量标准等,并且两者要保持一致,以便进行差异分析,选项D正确。
(10)【◆题库问题◆】:[单选] 甲公司拟发行可转换债券,当前等风险普通债券的市场利率为5%,股东权益成本为7%。甲公司的企业所得税税率为20%。要使发行方案可行,可转换债券的税前资本成本的区间为( )。
A.4%~7%
B.5%~7%
C.4%~8.75%
D.5%~8.75%
A.4%~7%
B.5%~7%
C.4%~8.75%
D.5%~8.75%
【◆参考答案◆】:D
【◆答案解析◆】:区间的下限为当前等风险普通债券的市场利率5%,上限为税前资本成本7%/(1-20%)=8.75%,所以本题正确选项为D。