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所属分类：国际注册汉语教师考试题库
【◆参考答案◆】：充分酝酿
(2)【◆题库问题◆】：[填空题] 《干部任用条例》是我们党关于党政领导干部选拔任用工作必须遵循的基本规章，也是从（）和治理用人上不正之风的有力武器。
【◆参考答案◆】：源头上预防
(3)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 什么是组工干部的立身之本、为人之道、正气之源，是做好组织工作特别是干部工作的重要保证？
【◆参考答案◆】：公道正派。
(4)【◆题库问题◆】：[填空题] 党组会议必须有（）以上成员到会方能举行。
【◆参考答案◆】：半数
(5)【◆题库问题◆】：[填空题] 提拔担任领导职务的，确因特殊情况在提任前未达到教育培训要求的，应当在提任后（）完成培训。
【◆参考答案◆】：1年内
(6)【◆题库问题◆】：[填空题] 推广（）、远程教育、电化教育，提高干部教育培训教学和管理的信息化水平。
【◆参考答案◆】：网络培训
(7)【◆题库问题◆】：[填空题] 党员领导干部在收到函询的（），应实事求是地作出书面回复。
【◆参考答案◆】：十五个工作日内
(8)【◆题库问题◆】：[填空题] 领导干部暂缓任用的时间一般不应超过三个月。三个月内仍未查实的，由公示对象本人作出负责任的书面说明，经党委（党组）研究认为不影响任职的，可（）。
【◆参考答案◆】：履行任职手续
(9)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 干部人事制度改革的方针原则是什么？
【◆参考答案◆】：深化干部人事制度改革，要认真贯彻下列方针原则：（1）必须坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，以科学发展观为统领，始终坚持干部人事制度改革的正确方向。（2）必须坚持服从服务于党和国家的工作大局，与政治体制改革目标相一致，与经济体制改革相适应。（3）必须紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，全面贯彻干部队伍"四化"方针和德才兼备、注重实绩、群众公认原则，努力建设一支善于治国理政的高素质干部队伍。（4）必须遵循干部人事工作的客观规律，正确处理坚持党管干部原则、扩大民主和依法办事三者之间的关系，积极稳妥、健康有序地推进改革。（5）必须解放思想、实事求是、与时俱进，坚持继承优良传统和改革创新相结合，不断提高改革的成效和水平。（6）必须以制度建设为根本，一手抓制度创新，一手抓贯彻落实，并注意在实践中不断检验和完善各项制度和改革措施。
(10)【◆题库问题◆】：[填空题] 党委向政府提名由政府任命的，其任职时间自（）之日起计算。
【◆参考答案◆】：政府任命
